Rund 350 Führungspersonen der Suva kommen am 21.03.2019 für das 3. Leadership-Forum im Congress Center in Basel zusammen. Nach Einführung der Dachstrategie «avance» im 2016 und dem Definieren eines gemeinsamen Führungsverständnisses am Leadership-Forum im 2017 geht es beim diesjährigen Anlass um das Thema «Führen und Verändern» in der Suva. Bereits im Herbst 2018 wurden dazu die neuen Führungsdimensionen kommuniziert. Es sind dies: Managen, Bewegen und Forcieren. Eine vorgängige Evaluation zeigte auf, wo die Suva noch Potenzial hat: Bei den beiden Führungsdimensionen «Bewegen und Forcieren» sowie bei der Veränderungsbereitschaft. Dies sind am Anlass die zentralen Themen. Die Geschäftsleitung fokussiert dabei auf die persönliche Einstellung eines Jeden. Mittels diversen Speeches und weiteren Inputs von Projektverantwortlichen aus «avance-Projekten» werden die Führungspersonen zum Thema sensibilisiert. In Gruppenworkshops erarbeiten sie dann Vorschläge, wie sie sich eine Umsetzung davon vorstellen können. Die Auswertung der Inputs aus den Gruppenworkshops und das Ableiten von konkreten Umsetzungsmassnahmen für ALLE Mitarbeitenden erfolgt im Nachgang des Leadership-Forums. Die Resultate sollen mitte April den Mitarbeitenden kommuniziert werden.

Byline: Adrian Reusser

Location: Basel Schweiz

Type: Reportage